martes, 2 de mayo de 2017

WTW ACTUALIZA SU SOFTWARE DE COMPENSACIÓN

La semana pasada la consultora Willis Towers Watson lanzó al mercado una actualización de su software especializado en materia de Compensación. Según su directora de Talent & Rewards, Eva Patier, estas mejoras vienen derivadas del feedback directo de clientes con el que han conseguido incluir nuevas funcionalidades al igual que reducir la carga administrativa del proceso de compensación.

De entre las mejoras que incluye esta nueva actualización destacan las siguientes:

  1. Presupuestos en cascadas - se podrá asignar presupuestos de forma discrecional.
  2. Planificación de la compensación total - permitirá personalizar el paquete de compensación individual.
  3. Optimización de informes - elaboración de informes personalizados.
  4. Navegación más sencilla - simplificación de la interfaz de usuario.
NO dudes en leer la noticia completa en el siguiente enlace: WTW.